Већ мој колега Џонатан Ротвел прегледао дивна књига економисте Енрика Моретија, Нова географија послова, али желео сам да ускочим да истакнем једну посебно важну тачку међу многим Моретијевим речима. Ово се тиче питања зашто би сви – укључујући и оне од нас који смо забринути за богатство радника са нижим примањима – требало да брину о иновацијској агенди о којој смо толико говорили овде у Метрополитан Полици Програму.
По овом питању, Морети прилично упорно говори онима који су и даље скептични у погледу предности које високотехнолошка, високо плаћена иновативна економија даје остатку друштва. Једноставно речено, он каже да не само да иновативне индустрије доносе добра радна места и високе плате заједницама у којима се групишу, већ да је њихов утицај много дубљи од њиховог директног ефекта.
да ли је северозападни пролаз прави
И овде Морети примењује нека фасцинантна оригинална истраживања о природи и обиму ефеката множења.
Ефекти мултипликатора одражавају потпуни утицај једног посла који се мери његовом повезаном додатном економском активношћу и у том правцу Морети примећује да привлачење научника или софтверског инжењера у град покреће значајан ланац економских ефеката са посебним значајем и за квалификоване и неквалификоване. радници ван технолошке индустрије. Ипак, оно што је фасцинантно је да Морети иде даље од тврдњи о општем постојању мултипликатора да инсистира на томе да високотехнолошки послови имају посебно велике мултипликаторе који су посебно повољни за редовне запослене људе. Ево Моретија:
Са само једним делом радних места, сектор иновација ствара непропорционалан број додатних локалних радних места и стога дубоко обликује локалну економију. Здрав сектор којим се тргује директно користи локалној привреди, јер ствара добро плаћена радна места, и индиректно јер ствара додатна радна места у нетргованом сектору. Оно што је заиста изванредно је да је овај индиректни ефекат на локалну економију много већи од директног. Моје истраживање, засновано на анализи 11 милиона америчких радника у 320 градских области, показује да се за сваки нови високотехнолошки посао у метрополитанској области дугорочно отвара пет додатних локалних радних места ван високе технологије.
[И] постаје још занимљивије. Ових пет послова користи различитим групама радника. Два радна места створена ефектом мултипликатора су професионални послови — лекари и адвокати — док друга три служе радницима у непрофесионалним занимањима — конобарима и продавцима. Узмите Аппле, на пример. Запошљава 12.000 радника у Купертину. Међутим, кроз ефекат мултипликатора, компанија генерише више од 60.000 додатних услужних послова у целој метрополитанској области, од којих је 36.000 неквалификованих, а 24.000 квалификованих. Невероватно, то значи да је главни ефекат Аппле-а на запошљавање у региону на пословима споља високе технологије.
Кроз ову анализу, Морети поставља круг између економске вредности суперпродуктивних иновативних послова у којима се тргује и добробити свих осталих.
Што се тиче отварања нових радних места, по његовом мишљењу, не постоји инхерентна контрадикција између интереса радника са високим примањима и оних са ниским примањима.
Закључак је критичан: један од најбољих начина да град или држава створе радна места за мање квалификоване раднике је развој и привлачење високотехнолошких компанија које запошљавају високо квалификоване раднике.